兩公司涉違規輸入勞工 遭勞工處制裁

勞工處對湊湊（香港）餐飲管理有限公司及派比安洗滌有限公司實施行政制裁，中止其現有申請，並拒絕未來一年處理新申請。調查發現兩公司提交不實本地僱員人數，且未達人手比例要求。

勞工處今日宣布，對湊湊（香港）餐飲管理有限公司及派比安洗滌有限公司實施行政制裁，即時中止處理兩間公司已提交的輸入勞工申請，並由即日起拒絕處理它們隨後一年在「補充勞工優化計劃」下提交的申請。

勞工處發言人表示，經調查後確定兩間公司經優化計劃輸入勞工後，違反相關規定，包括向勞工處提交不實的全職本地僱員數目，以及沒有持續符合全職本地僱員與輸入勞工二比一的人手比例要求。

「補充勞工優化計劃」旨在協助僱主填補本地無法填補的職位空缺，但僱主須遵守指定條件，包括確保本地僱員與輸入勞工維持法定比例。勞工處強調會持續監察，確保計劃不被濫用。

兩間公司被制裁後，短期內無法再透過該計劃引入勞工。勞工處呼籲所有參與計劃的僱主必須嚴格遵守規定，否則將面臨類似處分。